饮料车间灌装段开展4R活动
发布日期：2014/02/08
2014年1月23日下午，公司饮料车间灌装段全体成员在灌装主管黄裕中的主持下，开展了主题为“浸泡热交换器作业安全”的4R活动。该活动目的是提高员工对危险的感受性、对作业的注意力及解决问题的能力，建立持续改善的机制，发动员工积极参与现场安全改善，事先行动，实行0事故灾害。
什么是4R活动？它也称为“全员参加的安全运动”，最早在1973年经日本中央劳动灾害防止协会推广。它是一个由4个步骤组成的一个预知危险演练活动，也叫“0灾害”活动，是针对生产特点和作业安全过程，以危险因素为对象，以作业班组为团队开展的一项安全教育和训练活动，它是一种群众性的“自主管理”活动，目的是控制作业过程中的危险，预测和预防可能出现的事故。
4R的4个步骤分别是：1、发现（存在什么潜在危险），2、找出本质（危险的关键），3、树立对策（假如是你该怎么做），4、目标设定（我们应该怎样做）。最后全员一起作安全主题重点确认，并在本班组进行为期一个月的宣导，提醒大家时刻牢记作业时的安全操作。
灌装段的4R活动，主题：浸泡热交换器作业安全
文、摄/黎磊
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